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Encargado de obra - edificación (h/m)

Ega Consultores
Encargado de obra de edificación
Publicada el 5 junio
Descripción

EGA Consultores selecciona para uno de sus clientes, un importante grupo industrial especializado en la gestión integral y ejecución de proyectos de construcción industrial y soluciones avanzadas de pavimentación, un/a: Encargado/a de Obr a¿Cuáles serán tus responsabilidades?Liderarás la obra a pie de campo, organizando y supervisando los trabajos diarios. Serás quien coordine a los distintos equipos y subcontratas, transmitiendo instrucciones claras y asegurando que cada tajo avance según lo previsto.Realizarás replanteos y coordinarás la intervención de los servicios de topografía cuando sea necesario.Controlarás la planificación a corto plazo, distribuyendo cargas de trabajo, verificando la correcta ejecución de los tajos y garantizando que los plazos y estándares de calidad se cumplen.Velarás por la seguridad y salud en la obra, asegurándote de que todas las medidas preventivas se aplican correctamente, tanto para ti como para el resto de las personas implicadas.Gestionarás la documentación diaria, incluyendo partes de trabajo, albaranes de entrada y cualquier registro necesario para el control y seguimiento de la obra.Seguirás las especificaciones del proyecto y las indicaciones de tu superior/a, asegurando una ejecución técnica rigurosa y alineada con los objetivos del proyect o.¿Qué necesitas?Experiencia mínima de 4-5 años en un puesto como Encargado/a de Obra.Disponibilidad para desplazarse por diferentes ubicaciones en España según las necesidades del proyecto.Formación en PRL (20 hora s).¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido.Rango salarial: 35 - 40KBA.Desplazamientos y dietas totalmente cubiertos por la empresa.Reparto del beneficio anual de la compañía.Incentivo trimestral por desempeño: mediante nuestra app, se registran y puntúan las tareas propias del puesto de Encargado/a de Obra. Al cumplirlas correctamente, los puntos se traducen en un incentivo económico adicional en tu nómina.Vacaciones: 21 días laborales al año, más tu cumpleaños como día libre, canjeable por otra fecha si lo prefieres.Formar parte de un equipo dinámico y profesional en un entorno colaborativo, con cultura de mejora continua y más de 30 años de trayectoria en el sector de la construcc ión.

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