Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento.
Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil.
Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano.
Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.).
️ Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista.
Somos una empresa internacional, cercana y empática.
Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas.
¡Responsabilidad sobre el cierre mensual de costes bajo normativa local e IFRS 17, asegurando consistencia, calidad del dato y entendimiento económico de las cifras.
Análisis profundo de los gastos imputados en Centros de Coste (CECOs), incluyendo: comprensión de los drivers reales, identificación de desviaciones estructurales, discusión activa y constructiva con los responsables de las áreas.
Desarrollo de informes de seguimiento y análisis orientados a la gestión, no solo al reporting, facilitando una toma de decisiones informada por parte de las áreas y del management.
Anticipación de desviaciones frente al Presupuesto, diferenciando impactos coyunturales de tendencias estructurales.
Gestión y evolución de la contabilidad analítica de costes, asegurando alineación entre modelo analítico y realidad operativa.
Revisión de imputación de gastos por producto/UoA, incluyendo detección de inconsistencias y áreas de mejora.
Buscamos a una persona con pensamiento crítico y alta capacidad analítica, con visión anticipativa y orientación a impacto real en el negocio. Formación universitaria en ADE, Económicas, Ingeniería o Estadística .
Entre 6 y 8 años de experiencia en departamentos financieros, en posiciones de:
Business / Cost Control,
Auditoría financiera, preferiblemente en el sector asegurador o en entornos financieros complejos.
Experiencia trabajando con interlocutores exigentes, defendiendo criterios financieros con rigor y criterio propio.
contabilidad analítica,
Experiencia práctica en entornos IFRS 17, especialmente en el tratamiento y análisis de gastos.
Usuario avanzado de SAP S/4HANA, con especial foco en:
contabilidad analítica.
Dominio del paquete Office, con nivel avanzado de:
Excel (modelización, fórmulas complejas, tablas dinámicas),
Nivel avanzado de inglés, con capacidad para trabajar en entornos internacionales.