PAmper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. /ppbr/ppActualmente seleccionamos un/a bIngeniero/a de Telecomunicaciones Junior /b, para participar en los distintos proyectos de la Dirección Técnica, en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). /ppbr/ppb¿Qué harías en tu día a día? /b /pulliConfiguración y puesta en servicio de equipos y sistemas. /liliRealizar pruebas con clientes y proveedores, estudiando el protocolo de pruebas, identificando y recopilando los recursos necesarios. /liliElaboración de documentaciones técnicas y planes para la correcta ejecución del proyecto. /liliAsistencia post-venta, analizando las incidencias técnicas notificadas, estudiando el plan de acción y realizando las acciones técnicas correctivas e informe técnico. /liliSoporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. /liliVerificación de los equipos de medida, preparando el banco de pruebas necesario y realizando las medidas descritas en cada instrucción técnica correspondiente a cada instrumento. /liliSoporte en la formación técnica a clientes: estudiar los requisitos de formación del contrato, realizar el plan de formación necesarios, preparar las documentaciones del curso y la materia a impartir, e impartir el curso con el fin de capacitar a los clientes para el correcto uso y mantenimiento de las instalaciones. /li /ulpbr/ppb¿Qué necesitas para unirte a nosotros? /b /pulliGrado en Ingeniería de Telecomunicación. /liliConocimientos de Radiofrecuencia, Líneas de Transmisión y Antenas. /liliConocimientos de Redes, Switching y Routing, Firewalls. /liliManejo de aplicaciones ofimáticas. /liliNivel de inglés: B2. /liliDisponibilidad para viajar. /liliCarnet de conducir /li /ulpbr/ppb¿Qué podemos ofrecerte? /b /pulliIncorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. /liliOportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. /liliConciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. /li /ulpbr/ppSi te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a. /ppbr/ppEn Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. /ppEn el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. /p