En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día
Buscamos un Project Manager (PM) con background técnico para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico.
¿Qué buscamos?
- Experiencia de 3 a 5 años como Project Manager en entornos de proyectos estratégicos
- Certificación PMP o certificación en metodologías ágiles
- Experiencia previa en gestión de proyectos end-to-end
- Capacidad para realizar toma de requisitos y test funcionales
- Experiencia en gestión financiera (budget y forecast)
- Conocimiento de herramientas como Jira, Confluence y Power BI
- Pensamiento estratégico y visión multicanal
- Proactividad, actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo
- Versatilidad para adaptarse a distintos tipos de proyectos
- Experiencia en proyectos de desarrollo
- Buen nivel de inglés (mínimo B2)
Principales funciones y responsabilidades
- Liderar proyectos estratégicos de alto impacto dentro de la compañía
- Gestionar iniciativas que involucren múltiples plataformas
- Coordinar equipos multidisciplinares y fomentar la colaboración transversal
- Definir, planificar y ejecutar proyectos asegurando tiempos, alcance y calidad
- Gestionar presupuesto y previsiones del proyecto
- Asegurar la correcta comunicación con stakeholders
- Participar en iniciativas relacionadas con producto, negocio y arquitectura
Incentivos
- Salario entre 40-45k
- Retribución adaptable
- Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas
- Modalidad híbrida de trabajo en Pozuelo, Madrid
- Flexibilidad horaria
- Referral Program
En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y tenemos un Plan de Igualdad registrado y publicado. También creemos que la multiculturalidad aporta valor añadido a nuestros proyectos y estamos comprometidos con la diversidad. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.
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