DescripciónNos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Compensaciones y Beneficios para destacado grupo Catalán del sector HORECA.Tu misión será colaborar en el diseño, análisis y mejora de las políticas retributivas y los programas de beneficios de la compañía, asegurando que estén alineados con nuestra estrategia de Personas y Talento y sean competitivos en el mercado.FuncionesApoyar en el análisis salarial interno y benchmark externo.Participar en la definición y actualización de políticas salariales y sistemas de incentivos.Dar soporte en la gestión y comunicación de beneficios sociales.Colaborar en proyectos de retribución versátil y propuestas de valor al empleado.Elaboración de informes y reportes periódicos relacionados con compensación.RequisitosGrado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.Experiencia mínima de 3 años en el Área de Compensación y Beneficios.
Importante: valoraremos experiencia en haber organizado y creado políticas desde cero, aportando con ideas y buenas prácticas.Buen dominio de Excel y herramientas de BI.Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a la mejora continua.Posición 100% presencial en la compañía.
Ubicación: L\u****Hospitalet de Llobregat.En el caso que cumplas con los requisitos y te interesa la posición ¡Aguardamos tu candidatura!
Sobre la posiciónTipo de contrato: PermÁrea: Experto en Compensación y BeneficiosSector: Hostelería y restauraciónTipo de trabajo: PresencialNivel de experiencia: Recién graduadoReferencia: HV8W9E-EBEE4F43Fecha de publicación: 8 de septiembre de ****
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