Remoto: Trabajo híbrido
Sobre nosotrosDesplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados.Somos un grupo empresarial tecnológico con actividad internacional y presencia en sectores de alta innovación. Trabajamos en el desarrollo y crecimiento de empresas tecnológicas, impulsando proyectos con alto potencial de impacto y crecimiento.La oportunidadBuscamos un/a Adjunto al CEO que trabaje directamente con la dirección ejecutiva del grupo para transformar la estrategia en ejecución y contribuir al crecimiento y profesionalización de nuestras empresas.Se trata de una posición con una visión transversal del negocio, que participará en iniciativas relacionadas con estrategia, operaciones, desarrollo corporativo, financiación, talento y gestión empresarial.La persona seleccionada actuará como nexo entre la dirección y los distintos equipos y compañías del grupo, asegurando el seguimiento efectivo de prioridades, objetivos y proyectos estratégicos.Responsabilidades- Coordinar la ejecución de las prioridades estratégicas definidas por la dirección.- Dar seguimiento a proyectos, programas e iniciativas corporativas, asegurando el cumplimiento de objetivos y plazos.- Participar en reuniones ejecutivas y realizar el seguimiento de acuerdos y planes de acción.- Supervisar indicadores principal de rendimiento (KPIs) y elaborar informes para la dirección.- Coordinar la interacción entre las distintas empresas del grupo y sus equipos directivos.- Apoyar iniciativas de desarrollo corporativo, financiación, crecimiento e inversión.- Colaborar en procesos de captación y desarrollo de talento.- Participar en la preparación de propuestas estratégicas, presentaciones e informes ejecutivos.- Dar soporte a la dirección en asuntos corporativos, financieros, administrativos y legales.- Identificar oportunidades de mejora organizativa y optimización de procesos.- Asumir, cuando sea necesario, responsabilidades operativas o de gestión en empresas participadas.Perfil buscado- Titulación universitaria superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía o disciplinas afines.- Entre 5 y 15 años de experiencia en posiciones de gestión, operaciones, estrategia, consultoría o dirección intermedia.- Capacidad para desenvolverse en entornos tecnológicos y de alta innovación.- Mentalidad analítica, estructurada y orientada a resultados.- Alta capacidad de organización, seguimiento y ejecución.- Excelentes habilidades de comunicación e interlocución con perfiles técnicos y de negocio.- Capacidad para trabajar de forma autónoma y asumir responsabilidades.- Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito.- Disponibilidad para viajar ocasionalmente.Se valorará especialmente- Experiencia en empresas tecnológicas, industriales, aeroespaciales o de defensa.- Participación en procesos de crecimiento empresarial, fundraising o desarrollo corporativo.- Experiencia en gestión de proyectos complejos o programas multidisciplinares.- Conocimientos financieros y de gestión empresarial.Qué ofrecemos- Trabajo directo con la dirección ejecutiva de un grupo tecnológico en crecimiento.- Participación en decisiones estratégicas con impacto real en varias compañías.- Exposición a áreas de estrategia, operaciones, tecnología, financiación y desarrollo corporativo.- Plan de crecimiento profesional con posibilidades de evolución hacia posiciones ejecutivas dentro del grupo.- Retribución competitiva en función de experiencia y aportación de valor.- Posibilidad de participación en programas de incentivos a largo plazo. xqbhyrx UbicaciónSantander (modelo híbrido y disponibilidad para desplazamientos puntuales).