Empatif es un grupo especializado en la gestión de Recursos Humanos con más de 25 años de experiencia en el mercado.
Estamos ubicados estratégicamente en diferentes puntos de la geografía nacional.
Nuestra misión principal es hacer felices a las personas, hacerlas crecer y que sean más competitivas.
Apostamos por el desarrollo de las personas. Potenciamos el valor de las empresas a través de las personas. De verdad.
Desde nuestra división de Recruiting, estamos colaborando con una empresa del sector construcción en pleno crecimiento, para incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos que lidere y estructure el departamento, combinando visión estratégica y operativa.
¿Qué harás en tu día a día?
Gestión laboral y administración de personal: Control de altas, bajas, contratos y documentación laboral en coordinación con la asesoría.
Selección y captación de personal: Publicación de ofertas, cribado, entrevistas e incorporaciones.
Coordinación operativa en obra: Organización de desplazamientos, alojamientos y necesidades del personal en obra.
Gestión con subcontratas: Intercambio documental y coordinación operativa con empresas externas.
Desarrollo interno y clima laboral: Soporte a equipos, detección de necesidades y mejora del clima.
Implementación de procesos y procedimientos: Actualización de protocolos internos como onboarding o control horario.
Coordinación interna con otros departamentos: Trabajo conjunto con Dirección, PRL, Producción y Administración.
Liderazgo del área de RRHH: Supervisión y soporte a la figura administrativa del departamento.
La empresa ofrece:
Contrato fijo directamente con la empresa.
Jornada partida de lunes a viernes.
Posición sólido y de largo recorrido.
Salario ajustable según valúa.