PINGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. /ppbr/ppSomos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. /ppbr/ppActualmente buscamos un/ab TÉCNICO/A DE RRHH /bpara unirse a nuestro equipo de bBARCELONA /b. Para realizar las siguientes funciones: /ppbr/ppAdministración de personal: /pp- Gestión integral de los procesos de nómina y optimización de los procesos asociados a la Administración de Personal a través de las herramientas de RRHH y conforme al cumplimiento legal de los diversos convenios colectivos de aplicación. /pp- Gestión de los cierres de nómina, control contable y control de costes. /pp- Coordinación con Instituciones y entidades privadas y públicas para la optimización de contratación de nuevo personal operario destinado a las actividades de la compañía, priorizando el personal discapacitado. /pp- Visitas a los centros de trabajo para solventar dudas y consultas de los empleados. /pp- Participación en distintos proyectos del ámbito de Recursos Humanos, análisis de subrogaciones de personal y costes asociados a los contratos asignados. /pp- Colaboración en la comunicación de movimientos en los plazos establecidos con los Organismos oficiales, así como la correcta liquidación de los Seguros sociales con el nuevo Sistema de Liquidación Directa. /ppbr/ppRelaciones laborales: /pp- Elaboración de documentación en materia de relaciones laborales: despidos, modificaciones sustanciales, régimen disciplinario, acuerdos individuales, etc… según el nivel de responsabilidad. /pp- Interlocución y negociación colectiva con la representación de los trabajadores en los centros que gestione. /pp- Preparación de la documentación relativa a los procesos judiciales en materia laboral con la coordinación del Departamento de RRLL, (SMAC, conciliaciones etc…). /ppbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /pp- Contratación Indefinida. /pp- Salario competitivo y acorde a tu experiencia. /pp- Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados. /pp- Teletrabajo. /pp- Horario Flexible. /pp- Beneficios sociales como seguro médico, seguro de vida, retribución flexible, formación, etc /ppbr/ppb¿Qué buscamos? /b /pp- Titulación Superior en Relaciones Laborales, Derecho o similar. /pp- Experiencia de al menos 3 años en las funciones requeridas. /pp- Se valorará manejo de Meta4 PeopleNet. /p