Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación!
Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a aeronáutico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector aeroespacial.
Titulaciones de grado (nivel MECES-2) en Ingeniería Aeroespacial, Aeronáutica o grados relacionados.
~ Disponibilidad para viajar a nivel nacional.
~1 Año de experiencia en el sector.
~ Inglés
Coordinación técnica de Cielo Único Europeo, así como de proyectos internacionales.
Coordinar técnicamente y prestar apoyo en la participación en proyectos e iniciativas internacionales dentro del ámbito aeroportuario referidos a servicios y sistemas aeroportuarios y gestión de tráfico aéreo (proyectos de la Comisión Europea, de Eurocontrol, etc.).
Asistir a Aena en la participación en reuniones de grupos de trabajo y foros relacionados con los proyectos e iniciativas objeto de la prestación del servicio, especialmente las relativas al ámbito de Cielo Único Europeo (SES).
Elaborar y presentar documentos e informes técnicos relativos al desarrollo de los proyectos internacionales, así como relativos a información de fuentes tales como EUROCONTROL, dentro de su marco de actuación.
Asesorar en la planificación, el control y el reporte económico de los compromisos en proyectos internacionales de I+D+i.
Seguimiento del servicio ATS y CNS
Realizar un seguimiento periódico y en tiempo real de los distintos niveles de rendimiento y calidad establecidos, así como de las principales incidencias del servicio, tanto de la parte ATS como CNS, para asegurar la correcta prestación del servicio.
Análisis y plan de mejora de equipamiento e instalaciones de navegación aérea
Apoyo en el desarrollo de una estrategia de racionalización y mejora del equipamiento e instalaciones de navegación aérea.
Análisis de la demanda y estadísticas de tráfico.
¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.
Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente
¿24 días de vacaciones para que desconectes: &##127958;️
Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad!
Contrato indefinido: &##128196;
Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.
Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: &##128467;️
¡Dale la bienvenida al fin de semana antes!
Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral.
Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc..
Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales.
Oficinas Wellbeing: &##127934;☕
En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa.
IT&Engineering Academy: &##127891;
Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal.
Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente.
Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios.
Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.