**Fecha**: 26 de agosto de 2025
**Tipo de contrato**: Jornada Completa
**Número de vacantes**: 1
**Horario**:A convenir
**Duración**:Indefinido
**Perfil y competencias**:
Persona resolutiva, proactiva, empática y con vocación por las personas mayores.
Valoración y diagnóstico fisioterapéutico**:Capacidad para evaluar al paciente y emitir un juicio clínico desde el enfoque fisioterapéutico.**
- Diseño y ejecución de planes de tratamiento: Elaborar programas individualizados según la evaluación.
- Aplicación de técnicas y procedimientos terapéuticos: Uso correcto de terapia manual, electroterapia, ejercicio terapéutico, etc.
- Seguimiento y reevaluación: Controlar la evolución del paciente y ajustar el tratamiento cuando sea necesario.
Gestión de servicios de fisioterapia**: Organización de recursos humanos y materiales.**
**Comunicación efectiva: Con pacientes, familias y equipos interdisciplinarios.**
- Trabajo en equipo: Colaboración con otros profesionales de la salud.
- Pensamiento crítico y resolución de problemas: Capacidad para tomar decisiones clínicas fundamentadas.
- Responsabilidad y ética cualificado: Respeto por la dignidad del paciente, confidencialidad y buenas prácticas.
**Funciones**:
**1. Valoración y diagnóstico funcional**:
- Realizar valoraciones físicas y funcionales periódicas.
- Identificar alteraciones musculoesqueléticas, neurológicas y posturales.
- Establecer objetivos terapéuticos individualizados.
**2. Diseño de planes de intervención**:
- Elaborar programas de fisioterapia adaptados a las capacidades y necesidades de cada residente.
- Planificar sesiones individuales o grupales.
- Coordinar objetivos con el equipo interdisciplinario (terapeutas ocupacionales, médicos, psicólogos, cuidadores, etc.).
**3. Ejecución de tratamientos fisioterapéuticos**:
- Aplicar técnicas de movilización, estiramientos, ejercicios terapéuticos y/o electroterapia.
- Fomentar el mantenimiento de la movilidad articular y la fuerza muscular.
- Intervenir en el control del dolor, la espasticidad o rigidez.
- Prevenir complicaciones derivadas de la inmovilidad (úlceras por presión, retracciones, etc.).
**4. Reeducación postural y ayudas técnicas**:
- Trabajar el control postural y el posicionamiento en silla de ruedas o cama.
- Asesorar sobre ortesis, férulas o dispositivos de ayuda a la movilidad.
- Colaborar en la adaptación de espacios para facilitar la funcionalidad.
**5. Promoción de la autonomía funcional**:
- Potenciar la movilidad funcional: transferencias, marcha, cambios posturales.
- Trabajar en la mejora del equilibrio y la coordinación.
- Fomentar la máxima independencia posible según el grado de discapacidad.
**6. Educación y asesoramiento**:
- Informar y formar a cuidadores y familiares sobre movilización segura, ejercicios en casa, prevención de caídas, etc.
- Dar pautas para la prevención de complicaciones físicas.
**7. Coordinación y trabajo en equipo**:
- Participar en reuniones interdisciplinares.
- Contribuir a la elaboración de los planes individuales de atención (PIA).
- Documentar la evolución de los tratamientos.
**8. Apoyo emocional y social**:
- Establecer una relación terapéutica basada en el respeto, empatía y confianza.
- Favorecer la inclusión y la participación en actividades del centro.
**Requisitos**:
TITULACIÓN: GRADO /DIPLOMATURA DE FISIOTERAPIA.
TITULO HOMOLOGADO