En Ayesa crecemos juntos
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países.
Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional Este es tu sitio
Buscamos ampliar nuestro equipo con
un/a Desarrollador/a
en entorno
Java
en modalidad híbrida.
Anímate a dar el saltoTe estamos esperando
¿Qué vas a hacer?
* Desarrollo en entorno Java (Java, Angular, PL/SQL, Jenkins, SonarQube, GitLab).
* Documentación técnica.
* Elaboración de pruebas automatizadas (Selenium, Junit, Spock).
¿Qué buscamos?
Imprescindible:
Tener experiencia de al menos 1 año en puesto similar
Poseer Grado Universitario en ingeniería informática o telecomunicaciones
Deseable:
Poseer certificaciones técnicas en Java/Angular.
Nivel B1 de inglés
Te ofrecemos un camino lleno de aventuras:
* Llega hasta donde tú quieras
Crece con nuestros programas de desarrollo Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
* Porque lo importante sois tú y los tuyos :
contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
* Tú decides cómo usar tu dinero:
disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
* Plan Bienestar
descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más
* Diviértete
participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
* Actualízate
apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas
* Deja tu huella
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Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.