Overview
En Dia España queremos incorporar un/a Administrativo/a Gestor/a de Inventarios en la Dirección de RRHH/Administración. La persona seleccionada se incorporará en el equipo de administración con el objetivo de velar por la veracidad de los datos de inventario, lograr los objetivos propuestos en la Delegación y en las distintas direcciones financieras de la compañía.
Responsibilities
* Planificar y calendarizar los inventarios de tiendas propias y franquicias y del almacén regional (posible colaboración con otros almacenes territoriales).
* Controlar los movimientos CET (Cuenta Existencia Teórica) y realizar su correspondiente validación.
* Supervisar, junto con el/la Responsable de Pérdida Desconocida, el control de los equipos de inventarios.
* Realizar el estudio de los resultados obtenidos y proceder al análisis de sus causas.
* Elaborar los correspondientes informes sobre la pérdida desconocida (resultados obtenidos, causas y alternativas de actuación propuestas).
* Velar por el cumplimiento de las normas y procesos de inventario.
* Detectar mejoras para la optimización de los inventarios.
* Apoyo y formación a los/as Jefes/as de Zona, para la realización de los preconteos de tienda.
Requisitos
* Formación profesional base: Bachillerato/FP.
* Mínimo 1 año de experiencia en un puesto administrativo, desempeñando funciones similares dentro de una empresa del sector retail.
* Valorable experiencia en el formato hipermercado/supermercado y/o en una empresa con numerosos puntos de ventas.
* Manejo del paquete Office a nivel de usuario, con experiencia en el uso de hojas de cálculo.
* Uso de herramientas Google.
* Conocimiento AS400 nivel medio/alto.
Qué ofrecemos
* Contrato de sustitución por enfermedad.
* Jornada a tiempo parcial de 25 h/semana.
* Horario de lunes a viernes de 09:00 a 14:00 h.
* Pertenecer a una de las empresas con Mejor Reputación Corporativa de España según el Ranking Merco Empresas 2025.
* Descuento en tus compras Dia.
* Acceso a nuestra plataforma formativa.
* Buen ambiente de trabajo.
En Dia creemos que lo que nos hace diferentes nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y, por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión.
Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%.
Una empresa sólida, con más de 45 años de historia, en la que podrás aprender cada día en un entorno dinámico y formado por grandes profesionales.
#J-18808-Ljbffr