Consultor/a SAP Vendor Invoice Management (VIM)
Buscamos un/a Consultor/a SAP Vendor Invoice Management (VIM) con experiencia sólida en implantación, soporte y evolución de soluciones de gestión de facturas basadas en SAP y OpenText. La persona seleccionada participará en proyectos de digitalización del proceso de cuentas a pagar (P2P), integraciones con sistemas externos y optimización de flujos documentales. El rol combina conocimientos técnicos y funcionales, capacidad analítica y orientación al cliente.
Responsabilidades
* Participar en proyectos de digitalización del proceso de cuentas a pagar (P2P).
* Integrar y optimizar flujos documentales con sistemas externos.
* Apoyar la implantación, soporte y evolución de soluciones de gestión de facturas.
* Aplicar conocimientos técnicos y funcionales en SAP VIM y OpenText.
* Analizar procesos y proponer mejoras orientadas al cliente.
Requisitos
* SAP Vendor Invoice Management (VIM) – Avanzado (3–4 años).
* OpenText Business Center / Capture – Avanzado.
* OpenText Intelligent Capture for SAP Solutions – Avanzado.
* OpenText Capture Center (ICC) – Medio.
* OpenText ICC / IES / BCC – Medio/Avanzado.
* SAP Archiving & Document Access by OpenText – Básico.
* SAP Extended ECM by OpenText – Básico.
* Integración de canales de facturación (XML, IDoc, escaneo, portales externos).
* ArchiveLink y archivado documental.
Beneficios
* Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales.
* Proyectos innovadores y de alto alcance que aportan impacto nacional e internacional.
* Ambiente cercano y transparente, comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as.
* Autonomía y flexibilidad con libertad para organizar tu trabajo y conciliación real.
* Plan de carrera adaptado a ti para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
* Formación continua con Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte).
* Descuentos exclusivos en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más.
* Retribución competitiva y planes de compensación flexibles.
Compromiso con la igualdad
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un contexto de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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