El grupo BNP Paribas es un banco líder en la Unión Europea y un jugador clave en la banca internacional. Con presencia en 64 países y 184.000 empleados. En España somos más de 5000 empleados distribuidos en 12 líneas de negocio.
BNP Paribas Corporate & Institutional Banking proporciona a grandes empresas, multinacionales e instituciones financieras diversas soluciones en las áreas de asesoramiento, financiación, banca transaccional, mercado de capitales, liquidación, compensación y custodia de valores, servicios de gestión de activos y fondos y soluciones a emisores corporativos. Cuenta con 620 profesionales en España con oficinas en Madrid, Barcelona, Bilbao y A Coruña. La entidad dispone de una red en 56 países.
**RESPONSABILIDADES**:
Despliegue de la estrategia del Grupo en material de RSC
Identificación de best practices en el mercado
Diseño y organización de iniciativas de acción social
Gestión del voluntariado corporativo
Medición del impacto de las acciones
Acompañamiento a las comunidades de empleados
Organización de eventos e iniciativas de sensibilización en materia social y medioambiental
**REQUISITOS MÍNIMOS**:
**Formación**:
Estudiante de Grado de Comunicación/Marketing y Publicidad
Deseable postgrado en RSC o Sostenibilidad
**Experiência previa**:
Se valorarán conocimientos financieros
Manejo avanzado de redes sociales y herramientas de diseño gráfico
**Idiomas**:
- Spanish: Fluent
- English: Fluent
**COMPETENCIAS**:
Transversales & Comportamentales:
Trabajo en equipo
Comunicación
Proactividad
**OFRECEMOS**:
Beca de 6 meses con posibilidad de ampliar si lo permite la Universidad/Centro de Estudios
25H semanales (09:00-14:00H)
Remuneración de 550 B/mes
Oportunidad de aprendizaje de la mano de un gran equipo con posibilidad de crecimiento.
**INCENTIVOS**:
- Modelo híbrido de teletrabajo
- Un día de vacaciones por mes trabajado (conforme duración de Convenio con la Universidad)
Compromiso de Diversidad e Inclusión
BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.